Információ

Funkciók, működés és gyakori kérdések

Kétoldalú platform, amely a munkáltatót és a munkavállalót percek alatt összeköti - hitelesített profillal.

Röviden

Így működik: a cég feladja a hirdetést (pozíció, helyszín, időpont, létszám, bér), a munkavállaló egyszer kitölti a profilját, majd egyetlen kattintással jelentkezik. A munka után mindkét fél értékel, és a teljesített műszakokból megbízhatósági pontszám épül - ezt a cégek a döntés előtt látják. A munkavállalóknak minden funkció ingyenes.

01Funkciók

Minden, ami a gyors munkához kell

Jelentkezés egy kattintással

A profil készen áll - nincs újratöltött önéletrajz, nincs hosszú űrlap. Egy kattintás, és a jelentkezés a cégnél van.

Ellenőrzött felek

VIES cégellenőrzés a munkáltatóknál, korhatár-nyilatkozat és értékelések a munkavállalóknál. A vélemények és a teljesített munkák valódi bizalmat építenek.

Kedvenc cégek & értesítés

Kövesd a kedvenc munkáltatóidat, és azonnal értesülsz, amint új munkát hirdetnek.

Okos szűrő

Szűrj kategóriára, helyszínre és hitelesítésre - pontosan azt látod, ami releváns.

Social posztolás munka közben

Posztolás munka közben - a munkáltató engedélyével, extra láthatóságért.

02Működés

Munkától a jelentkezésig három lépés

A cég hirdet

A hitelesített munkáltató percek alatt feladja a hirdetést: kategória, helyszín, részletek.

Te megtalálod

Szűrsz és követsz kedvenc cégeket, majd értesítést kapsz az új munkákról.

Egy kattintás

Jelentkezel egyetlen kattintással. A profilod magáért beszél.

03GYIK

Gyakori kérdések

Mennyibe kerül a munkavállalóknak?

Semmibe. A munkavállalói regisztráció, a keresés és a jelentkezés örökre ingyenes.

Mit jelent a hitelesítés?

A cégeket az EU VIES nyilvántartásban ellenőrizzük adószám alapján, a munkavállalóknál pedig a korhatár-nyilatkozat, az értékelések és a megbízhatósági pontszám adják a bizalmat. Okmányképet nem tárolunk.

Hogyan kezdek hozzá?

Regisztrálj az appban email-alapú belépéssel (jelszó nélkül), válaszd ki, hogy munkavállaló vagy cég vagy, és máris böngészheted a munkákat vagy feladhatod az első hirdetésed.

Mi az a social posztolás munka közben?

A munkavállaló a munkáltató engedélyével posztolhat a közösségi médiában munka közben - ez extra láthatóságot ad a cégnek és az eseménynek.

Milyen munkakörök érhetők el?

Elsősorban rendezvényes és vendéglátós alkalmi munkák: hostess, pultos, felszolgáló, promóter, kóstoltató, ruhatáros, rendezvény-asszisztens - Budapesten.

További gyakori kérdések

Kell önéletrajz a alkalmi munkához?

Nem. Egyszer kitöltöd a profilod (tapasztalat, elérhetőség, nyelvtudás), és onnantól minden munkára egyetlen kattintással jelentkezel. A cég a profilodat, az értékeléseidet és a megbízhatósági pontszámodat látja.

Hogyan és mikor kapom meg a bért?

A bért és a kifizetés módját a hirdetés tartalmazza, a foglalkoztató cég fizeti. Az alkalmi munkát Magyarországon jellemzően egyszerűsített foglalkoztatás (EFO) keretében jelentik be; a részleteket az adott hirdetés és a cég adja meg.

Mi történik, ha mégsem tudok elmenni a műszakra?

Jelezd a lehető leghamarabb a cégnek üzenetben, hogy legyen ideje pótolni. A lemondás beleszámít a megbízhatósági pontszámba, a jelzés nélküli távolmaradás (no-show) pedig erősen rontja - a cégek ezt a döntés előtt látják.

Mit írjak bele a alkalmi munkaerő hirdetésbe a helyszínen?

A pozíciót, a pontos helyszínt és időpontot, a létszámot, a bért és a dress code-ot. Ha a feladat betanítással is végezhető, írd le - így a kezdők is jelentkeznek, és nagyobb lesz a merítés.

Mi történik, ha a felvett munkavállaló nem jelenik meg?

A megbízhatósági pontszám és a kétoldalú értékelés pont ezt a kockázatot csökkenti: a jelentkezők előzményeit a döntés előtt látod. Kiesés esetén SOS hirdetéssel azonnali értesítést küldhetsz az elérhető munkavállalóknak.

Fogalmak, amikkel a platformon találkozol

Betanítás: A műszak elején vagy előtte kapott rövid felkészítés a feladatra.
Alkalmi munka: Rövid távú, eseti munkavégzés, amelyet a foglalkoztató jellemzően egyszerűsített foglalkoztatás (EFO) keretében jelent be.
Megbízhatósági pontszám: A munkavállaló teljesített és lemondott vállalásaiból számolt, százalékos mutató a profilon.
Műszak: Egy konkrét, időponthoz kötött munkavégzési alkalom (pl.

További fogalmak a fogalomtárban

Kapcsolódó útmutatók

Alkalmi munka kezdőknek: hol kezdd? (2026)Alkalmi munkát tapasztalat nélkül is lehet vállalni - sok pozíciónál betanítanak.Rendezvényes munka tapasztalat nélkül: így kezdd (2026)Rendezvényes munkát tapasztalat nélkül is el lehet kezdeni: a betanítható belépő pozíciók (ruhatáros, beléptető, promóter, kóstoltató, kisegítő) nem igényelnek szakmai előéletet, csak pontosságot és ápolt megjelenést.Kell-e önéletrajz alkalmi munkához? (2026)Az alkalmi munkához jellemzően nem kell hagyományos önéletrajz.

Tovább

Készen állsz? Jelentkezz.

Regisztrálj az appban, és kezdd el egy kattintással.

Jelentkezem munkára Hirdetést adok fel (cégeknek)